Средняя зарплата HR-менеджера в Ростове превысила 21 тысячу рублей

Среди HR-менеджеров больше всего тех, кто полностью доволен выбором профессии: в этом уверен каждый пятый специалист. 35% из них категорически не готовы менять свою профессию на рабочую специальность. Правда, 56% HR-менеджеров далеко не сразу нашли свое призвание, когда-то изменив профессию. 

Работа с персоналом требует отличных коммуникативных навыков и умения находить общий язык с самыми разными людьми. 62% респондентов поддерживают дружеские отношения со своим руководством, а 59% стараются завоевать лояльность начальника. Кроме этого, 78% с удовольствием общаются с коллегами и в социальных сетях, добавляя их в «друзья». 

HR-менеджеры в Ростовской области преимущественно женщины (90% от всех резюме, размещенных на hh.ru в 2013 году). Большинство из них находятся в возрасте от 26 до 35 лет (44%), а также от 22 до 25 лет (27%). 84% имеют высшее образование, а 58% - базовые знания английского языка. 

У 42% специалистов опыт работы более шести лет, а у каждого третьего (31%) от трех до шести. 42% менеджеров по персоналу хотят получать заработную плату от 20 до 30 тысяч рублей. Средняя же заработная плата, которую готовы предложить HR-менеджеру работодатели в Ростовской области за январь-сентябрь 2013 года составила 21 500 руб. 

HeadHunter — российская компания, работающая в сфере интернет-рекрутмента, развивающая бизнес в России, Украине, Белоруссии, Казахстане, Литве, Латвии и Эстонии. Основана в 2000 году. Крупнейший актив компании — сайт для успешной карьеры hh.ru, обладающий базой в 257 127 актуальных вакансий и 10 138 953 резюме.